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Civey - Know more. Act better.

Willkommen in der neuen Generation der Meinungsforschung

Von Daten zu Wissen

Von Daten zu Wissen

Seit 2015 gehen wir bei Civey neue Wege in der Markt- und Meinungsforschung – und haben uns vom innovativen Start-up zu einem etablierten Tech-Unternehmen mit rund 100 Mitarbeitenden entwickelt. Wir erheben und verbinden Daten in Echtzeit und lassen so ein „Bigger Picture“ entstehen. Eine Transformation, die aus Daten Informationen und aus Informationen Wissen macht.
Begleiter in Zeiten des Wandels

Begleiter in Zeiten des Wandels

Wir versetzen Menschen und Unternehmen in die Lage, schnell zuverlässige Erkenntnisse zu gewinnen und Entscheidungen für eine erfolgreiche Zukunft zu treffen. Dabei verstehen wir uns als Wegbegleiter, die erklären, beraten, unterstützen – und immer da sind, wenn es Fragen gibt.
Ausgezeichnet als Top Arbeitgeber der deutschen Startup-Branche

Ausgezeichnet als Top Arbeitgeber der deutschen Startup-Branche

Statista und Business Punk haben die besten Startup-Arbeitgeber in Deutschland ermittelt. Civey spielt dabei ganz oben mit! Unter den Top 250 in der Kategorie Business Products & Software sichern wir uns den vierten Platz.

Wir legen Wert darauf, allen Kolleginnen und Kollegen dieselben Entwicklungschancen zu eröffnen – unabhängig von der persönlichen Lebenssituation. Daher finden wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden individuelle Lösungen für die Gestaltung der Arbeitszeiten und ermöglichen mobiles Arbeiten. Mit verschiedenen Benefits tragen wir zu einer guten Work-Life-Balance bei und unterstützen unser Team auch außerhalb der Arbeit mit vielfältigen Programmen zur Förderung der geistigen und körperlichen Gesundheit.

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig

Wir bei Civey verstehen, dass Produktivität und Wohlbefinden Hand in Hand gehen, und dass zufriedene und gesunde Teams dazu in der Lage sind, Großartiges zu schaffen. Aus diesem Grund legen wir viel Wert auf die physische und mentale Gesundheit unserer Kolleg:innen und bieten ihnen durch Partner wie Nilo.health eine Plattform, durch die sie einen Ausgleich schaffen können. Damit wir auch sicher sein können, dass es unserem Team gut geht, haben wir die Mitarbeiterzufriedenheit zur Business-KPI gemacht. Wir messen diese regelmäßig dank unseres Partners Nailted und teilen die Erkenntnisse und daraus folgenden Aktionen offen mit dem gesamten Team. So entsteht eine Kultur von Transparenz und Vertrauen, die im Alltag von Civey zu spüren ist.

Jetzt suchen wir dich

Jetzt suchen wir dich

Bei Civey verbinden wir unsere Technikbegeisterung und Branchenexpertise mit unserer persönlichen und empathischen Art. Was uns ausmacht? Unser Know-how in Technologie und Daten, unsere Leidenschaft für demokratischen Austausch und unsere Neugierde auf gesellschaftliche Entwicklungen. Wir sind stolz darauf, Informationen für alle zugänglich und verständlich zu machen. Komplexe Daten verwandeln wir in klar verständliches Wissen. Klingt gut für dich? Dann melde dich bei uns!

Made by international professionals

International Environment

  • Our Product is pretty German, but our team is coming from all over the world. Feel free to apply to one of our English-speaking positions if you are not fluent in German.
  • We are an equal opportunity employer and encourage everyone, regardless of gender, nationality, sexual orientation, ethnicity or belief to apply at Civey.

Languages at Civey

  • Our company language is English, some of our vacancies are open for international applicants and German skills are no requirement. All internal communication takes place in English.
  • We offer weekly in-house German courses. Every employee who is interested in learning German is welcome to join.

Visa process

  • We guide all international candidates who need a visa to work in Germany through the visa application process.
  • You can always contact us for any questions regarding accommodation, insurances and other topics related to your relocation.

Wir bieten dir mehr als nur Benefits

Wir verbinden ein klares Geschäftsmodell mit dem Anspruch, allen Menschen Zugang zu hochwertiger Meinungsforschung zu ermöglichen.
Wir freuen uns über alle Bewerber_innen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Glauben, ethnischer Herkunft oder sexueller Ausrichtung.
Deine persönliche Weiterentwicklung hat bei uns einen großen Stellenwert. Du wirst eine steile Lernkurve haben und die Möglichkeit, Karriere zu machen.
Wir bieten dir ein faires und transparentes Feedbacksystem aus Stand-Ups, Reviews, Retrospektiven und Mitarbeitergesprächen.
In unserem zentral gelegenen, lichtdurchfluteten Loft-Büro bieten wir dir sehr leckeren Kaffee, eine voll ausgestattete Küche, Getränke und frisches Obst.
Wir bezuschussen relevante externe Fortbildungen mit 90 Prozent - das sind zum Beispiel Bücher, Konferenzen und Workshops.
Für Bewegung und Sport ist gesorgt. Wir bezahlen dein Fitness-Studio oder dein BVG-Ticket.
Egal ob MacBook oder Linux Rechner, wir stellen dir die Arbeitsgeräte, die du benötigst, um bestmöglich arbeiten zu können.
Wir veranstalten regelmäßige Team-Events, wie unseren Wandertag, die X-Mas Challenge, Koch-Sessions, Gokart fahren oder Kimchi-Kurse.
In unserem Ask-me-Anything Frühstück kann jeder anonym Fragen stellen, welche die Geschäftsführung im Team öffentlich beantwortet.
Vereinbarkeit von Familie und Karriere ist uns wichtig. Wir bieten dir 30 Tage Urlaub, Home Office und flexible Arbeitszeiten.

Ein Blick hinter die Kulissen

Bewirb dich jetzt!

Das sind wir

Janina

Janina

Co-Founderin & CEO

Janina ist das Gesicht von Civey: Sie repräsentiert uns tagtäglich bei Konzernen, Investoren und Medien und ist die treibende Kraft für den "Change of Mind" in der Marktforschung. Janina ist außerdem unsere Finanzchefin und sorgt dafür, dass unser Wachstum auf einem stabilen Fundament steht. Ihr Werdegang hat die studierte Volkswirtin zuvor in die französische Botschaft und zum Bundesverband Deutscher Kapitalbeteiligungsgesellschaften geführt.
Gerrit

Gerrit

Co-Founder & CEO

Gerrit ist der kreative Kopf hinter unserem Produkt. Er hält Statistik, Technologie und Business zusammen und sorgt dafür, dass alle User unsere Innovationen nutzen können. Als HR-Chef steht er darüber hinaus dafür, dass wir unabhängig von Geschlecht oder Herkunft allen Mitarbeiter_innen faire Chancen bieten. Vor Civey hat Gerrit unter anderem bei Roland Berger gearbeitet und die politische Kommunikation bei ergo verantwortet.
Charlotte

Charlotte

CPO

Charlotte hat bei Civey eine beeindruckende Karriere hingelegt: Angefangen 2018 als Werkstudentin, trägt sie mittlerweile die Verantwortung für unser Produkt und koordiniert die Prozesse zwischen Product Management, Development und Stakeholdern. Mit einem beeindruckenden Händchen, den Überblick zu behalten und verschiedene Standpunkte zu berücksichtigen, arbeitet sie konstant an der Planung und strategischen Weiterentwicklung des Produktes.
Jöran

Jöran

CSO & Partner

Jörans großes Talent ist, sein Sales-Team zu Höchstleistungen anzuspornen und gleichzeitig eine organisatorische Ruhe auszustrahlen, als wäre er persönlich der Erfinder des sprichwörtlichen Schweizer Uhrwerks. Jöran meint, dass sei bei Civey auch einfach: Man müsse nur Hochtechnologie mit professioneller Kundenberatung verbinden. Vor Civey war Jöran in leitenden Rollen bei verschiedenen Großkonzernen tätig, unter anderem als Head of B2B Sales von American Express.
Andrea
Human Resources
Angela
Quality Assurance
Anna
Marketing
Anna
Marketing
Anna-Lena
Research & Solution Engineering
Ansur
Engineering
Alexander
Communication
Ali
Engineering
Alma
Sheriff
Bastian
Engineering
Ben
Consulting
Carlos
Hund
Charlotte
Research
Chris
Media Cooperations
Christian
Customer Success
Daniel
Data Science
David
Solution Engineering
Elena
Human Resources
Eric
Engineering
Fabian
Agency Partnerships
Felix
Business Development
Florens
Customer Success
Gina
Agency Partnerships
Gonza
Quality Assurance
Hakan
Business Development
Hanna
Communications
Hans
Marketing
Henrik
Media Cooperations
Jakob
Data Science
Jana
Research
Janna
Customer Success
Johann
Data Science
Jonas
Customer Success
Jörg
New Business
Judith
Communication
Julia
Communication
Katharina
Partnership Management
Katharina
Executive Assistance
Katja
Customer Success
Laura
Media Cooperations
Laura
Solution Engineering
Laura
Research
Lena
Business Development
Lilli
Agency Partnerships
Linh
Human Resources
Lisa
Data Science
Lucas
Design
Luckas
Product
Lysann
Agency Partnerships
Malte
Data Science
Mara
BDR
Marian
Office Management
Marie
Media Cooperations
Marie
Media Cooperations
Mark
Customer Success
Markus
Research
Martin
New Business
Mathilde
Media Cooperations
Matthaios
Data Science
Matthias
Solution Engineering
Michael
Customer Success
Michael
Customer Success
Michel
Agency Partnerships
Mohammad
Engineering
Müsli
Senior Snack Manager
Nadine
Marketing
Nicolaus
New Business
Nicole
New Business
Nicolette
Research
Nikolas
Data Science
Nora
Agency Partnerships
Parwiz
Customer Success
Paul
Research
Paula
Design
Priscila
Finance
Rashid
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Romy
Marketing
Rudolph
Research
Samantha
Data Science
Sebastian
Business Development
Sevda
New Business
Sergii
Engineering
Simon
Product
Slava
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Steffen
VP Sales
Svenja
Customer Success
Thao
Finance
Thomas
Marketing
Thomas
New Business
Tiago
Data Science
Toby
Data Science
Viktoria
Human Resources